Skaff deg en Google Scholar-profil
Sitert av
Alle | Siden 2019 | |
---|---|---|
Sitater | 1806 | 1554 |
h-indeks | 19 | 19 |
i10-indeks | 21 | 21 |
Medforfattere
- Abdul Karim KhanProfessor of Organizational Behavior, United Arab Emirates UniversityVerifisert e-postadresse på uaeu.ac.ae
- Shaker Bani-Melhem.Associate Professor of HRM and Organizational Behavior. Associate editor of BEER JournalVerifisert e-postadresse på sharjah.ac.ae
- Mohammad Ahmad Al-HawariUniversity of SharjahVerifisert e-postadresse på sharjah.ac.ae
- Imran HAMEEDSohar UniversityVerifisert e-postadresse på iae-aix.com
- Bell, Chris M.York universityVerifisert e-postadresse på schulich.yorku.ca
- Jonathan CrawshawSenior Lecturer OB and HRM, Aston UniversityVerifisert e-postadresse på aston.ac.uk
- Ghulam Ali ArainAssociate Professor of Organizational Behavior - EIC Journal of Economic and Administrative SciencesVerifisert e-postadresse på lums.edu.pk
- jean marie perettiESSECVerifisert e-postadresse på essec.fr
- Meghna SabharwalProfessor of Public and Nonprofit Management I Associate Provost of Faculty SuccessVerifisert e-postadresse på utdallas.edu
- Sherry MossProfessor of Organizational Studies, Wake Forest UniversityVerifisert e-postadresse på wfu.edu
- Delphine LACAZEProfessor of Management, IAE Aix-Marseille UniversitéVerifisert e-postadresse på iae-aix.com
Følg
Samina Quratulain
Associate Professor, College of Business and Economics, United Arab Emirates University
Verifisert e-postadresse på uaeu.ac.ae